Источник
Оренбуржье, Оренбург


Заголовок
Денис Сафин рассказал об особенностях кадровой политики для повышения эффективности производства


Дата
20240626


Этим цветом    обозначаются известные системе слова и выражения,
принимавшие участие в анализе данного текста, а таким    - идентифицированные,
то есть соотнесенные с каким-либо объектом онтологической базы

============= Обработанный текст:

Денис Сафин рассказал об особенностях кадровой политики для повышения эффективности производства• Экономика » Производство Денис Сафин рассказал об особенностях кадровой политики для повышения эффективности производства• Экономика » Производство 26.06.2024, 09:36 26.06.2024, 09:42 «О» Leave a comment Новости Новости Оренбурга в Telegram Российские компании• Россия » Предприятия России в секторе металлургии• Металлургия восстанавливаются от последствий стагнации• Финансовый кризис на мировом рынке и санкций• Политика » Геополитика » Международные отношения » Международное право » Международно-правовые санкции. Кризисную ситуацию целесообразно рассматривать как импульс для поиска новых путей развития производства• Экономика » Производство, пересмотра подходов управления предприятием, уверены в УК «Уральская Сталь• Металлургия » Черная металлургия » Предприятия черной металлургии » Уральская Сталь • Объект организация » Организации по алфавиту » Организации на Ур » Уральская Сталь». Кроме того, высокая конкуренция на фоне медленного восстановления экономики• Экономика подталкивает предприятия не только наращивать объемы выпуска продукции, но и выстраивать систему более эффективного производства• Экономика » Производство. «Опыт, как нашей компании, так и мировых игроков демонстрирует, что лучший ответ на кризис — повышение операционной эффективности и улучшение финансовой устойчивости», — подчеркнул гендиректор УК «Уральская Сталь• Металлургия » Черная металлургия » Предприятия черной металлургии » Уральская Сталь • Объект организация » Организации по алфавиту » Организации на Ур » Уральская Сталь» Денис Сафин . Руководство Новотроицкого металлургического комбината• Металлургия » Металлургические компании «Уральская Сталь• Металлургия » Черная металлургия » Предприятия черной металлургии » Уральская Сталь • Объект организация » Организации по алфавиту » Организации на Ур » Уральская Сталь», который входит в одноименную группу компаний, утвердило инвестиционную стратегию, которая позволит расширить ассортимент выпускаемой продукции. В течение пяти лет в производство• Экономика » Производство и решение социальных и экологических вопросов будут инвестированы 100 миллиардов рублей. Подходы в кадровой политике Реализация инвестиционной программы и успешная работа предприятия напрямую зависят от грамотной кадровой политики, считают в «Уральской Стали». Отличительной особенностью на комбинате является полная вовлеченность сотрудников в бизнес-процессы. По словам Дениса Сафина, такой подход позволяет быстрее выявлять проблемные моменты на производстве• Экономика » Производство, выяснять их причины и находить решения. «В этом и проявляется вовлеченность: сначала сотрудник начинает видеть, где что-то не так, потом говорить, как должно быть, потом — как это улучшить», прокомментировал Денис Сафин. Еще одна особенность корпоративной культуры на комбинате – принцип доверия и открытости. Примером является возможность для сотрудников предприятия свободно высказывать свою точку зрения по производственным проблемам, предлагать варианты решения. Кадровая политика «Уральской Стали» неразрывно связана и с социальной сферой• Государство » Социальная политика. На комбинате работает множество жителей Новотроицка. Именно поэтому предприятие делает реальные шаги, чтобы улучшить уровень жизни в городе. Эффективная подготовка Каждое успешное предприятие стремится нанимать грамотных специалистов, но далеко не всегда в образовательных учреждениях• Образование » Учебные заведения молодежь получает актуальные знания, имеет возможность закрепить первые практические навыки. «Уральская Сталь• Металлургия » Черная металлургия » Предприятия черной металлургии » Уральская Сталь • Объект организация » Организации по алфавиту » Организации на Ур » Уральская Сталь» решила взять процесс подготовки кадров• Экономика » Производство » Факторы производства » Труд » Рынок труда в свои руки, для этого компания заключила соглашение с российским университетом МИСИС. Теперь студенты• Образование » Высшее образование » Студенчество обучаются по «заточенным» под рынок труда• Экономика » Производство » Факторы производства » Труд » Рынок труда программам, а также проходят практику на комбинате, что существенно улучшает качество подготовки молодых специалистов. «Уральская Сталь• Металлургия » Черная металлургия » Предприятия черной металлургии » Уральская Сталь • Объект организация » Организации по алфавиту » Организации на Ур » Уральская Сталь»

============= Итог:
7,4750 ; Металлургия#Уральская Сталь
5,4219 ; Металлургия#Черная металлургия#Предприятия черной металлургии
	#Уральская Сталь#Металлургические компании

3,0828 ; Экономика#Производство#Факторы производства#Труд#Рынок труда

3,0750 ; Образование#Высшее образование#Студенчество
2,9500 ; Образование#Учебные заведения

2,1000 ; Финансовый кризис

1,3320 ; Политика#Геополитика#Международные отношения#Международное право
	#Международно-правовые санкции

1,2500 ; Государство#Социальная политика

1,2500 ; Россия#Предприятия России
============= Объекты:
организации

	Уральская Сталь
		Предприятия черной металлургии

============= Связи:
	Металлургические компании # ассоциации # Уральская Сталь
	Металлургия # ассоциации # Уральская Сталь
	Экономика # ассоциации-4 # Рынок труда